首先，写简历的时候，要设置简历的标题、应聘的职位、现在的职位，加上你的名字，加上你的工作地点。 二、工作内容根据大一、大二学生近期寒暑假实习项目经验。 不要写夸张的故事。 如果有设计作品标记支行的重点，用颜色来突出重点，特别是数字辅助信息。 很容易第一时间就抓住HR的眼球。 第三，千万不要用Excel来写简历。 因为简历的形式，HR很容易看出你的简历内容太没有吸引力。 第四，简历用Word格式写，或者喜欢艺术的求职者可以用PPT大学生优秀简历范文，但一定要转换成PDF格式。

下面我们介绍个人简历的三个重要问题： 1.“我是谁？” 2.“优点”。 3.“为自己服务”。 “我是谁”是指请别人介绍自己，一定要突出自己的成就。 不希望自己的成绩平庸。 别人怎么能关注你呢？ 我们经常看到很多个人简历，非常吹牛。 比如你的销售额增加了50万元，这个就不要写在你的简历上，否则你的简历就会被扔进水里。 反而是这样写的，兼任客服总监一年，带领20人的团队，团队业绩下降20%。 这些技巧在写简历时更加不拘一格。 “优点”其实就是我对底层逻辑的精耕细作，喜欢从本质上解决问题。 你有没有注意到大学生优秀简历范文，为什么你学了那么多职场技能，但技能却发展得不够好？ 你需要了解技能的底层逻辑吗？ 很多事情的本质都是一样的。 只要抓住本质，做好一件事就很容易。 其实，切豇豆并不是那么容易的事。 要做的“自我待遇”就是让HR重视你，拿到有前途的薪资。 在简历中，有必要写出比较突出的实习经历可以给你的薪资带来重要的加分。

如果你对写一页简历都不满意，或者在笔试时经常说这句话、那句话，没有任何兴趣，你很想表现出自己的优势，但你害怕、紧张，你害怕被消灭。 你的简历变成一张废纸。 我建议你尝试一下STAR测试，这将有助于你的简历突出你个人形象的优势。 比如，在中学社团活动中，我作为志愿者参与校园社团营销推广，利用流量和用户对客户进行线上线下宣传，利用包括线上新人、线下推广任务在内的人脉，获得为协会提供一定的收入。